Growth mindset
Growth mindset er troen på, at du kan blive klogere med indsats og træning, i stedet for at tro at dine evner er låst fast og ikke kan ændres. Det former, hvordan du håndterer svært stof og fejl.
Idéen kommer fra psykologen Carol Dweck. Folk med et growth mindset ser en lav karakter eller et forvirrende emne som et tegn på at prøve en ny tilgang, ikke som bevis på at de er dårlige til faget. Folk med et fastlåst mindset giver hurtigere op, fordi de tror grænsen er indbygget.
Det handler ikke bare om at arbejde hårdere. Det handler om at tro på, at indsats plus bedre strategier og lidt hjælp faktisk kan flytte dig fremad. Så en svær opgave føles som en gåde, der skal løses, ikke som en dom over hvor klog du er.
Det betyder mest, når det bliver hårdt. De studerende, der fortsætter efter en fejl, er som regel dem der lærer emnet, fordi de behandler hver fejl som information om, hvad de skal rette næste gang.
Maya dumper sin første quiz i calculus. I stedet for at beslutte, at hun bare ikke er en matematiktype, finder hun ud af hvilke trin hun ramte forkert, og laver de opgaver om. Til midtvejseksamen løser hun dem selv.